MJÖRNBERG: Kontinuitet är ett smart drag för att lyckas med framtidsplanen

Troja-Ljungby väljer att skriva långtidskontrakt med tränaren Jens Gustafsson. Smålandskollegan Alvesta plockar in en handelsresande i hockey och det gnabbas lite mellan klubbar i botten på söderserien.

I fyra långa säsonger till kommer spelarna i Troja-Ljungby få lyssna till Jens Gustafssons göteborgsklingande dialekt.

Tränaren hade ett år kvar på kontraktet, men under onsdagen meddelade klubben att man förlänger det med ytterligare tre säsonger.

Fyra år (fem om man räknar in den debutsäsong han precis avslutat) är lång tid i en förtroendebransch där resultat är allt och där det tjatas till förbannelse om en ”ny röst” så fort en puck studsar emot, men jag tror det är ett väldigt klokt beslut av klubben att redan nu skriva fast sin tränare.

Gustafsson bidrog med det man plockade in honom för att göra säsong ett, verkar ha fått ta ett lite större steg fram även i det sportsliga arbetet efter att Patrik Ross klivit av och framförallt, Troja har ju stakat ut sin väg framåt med en väldigt tydlig plan.

Säsongen som kommer är det att vara en stabil aktör i Hockeyettan som gäller, året därpå ska klubben till playoff och kvalserie, säsongen 25/26 är det dags att ta klivet upp i Hockeyallsvenskan och därefter väntar några säsonger där klubben successivt ska etablera sig och bli bättre och bättre i andraligan.

Nyckeln för att över huvud taget kunna lyckas med en så ambitiös plan är naturligtvis kontinuitet. Att kunna sätta ett spel, att kunna sätta en metodik och ett sätt att vara som ska ta föreningen framåt. Varje gång det kommer in en ny tränare startar processen om. Oavsett om det blir bra i slutändan innebär det ett kliv tillbaka från start. Att ta sig till Hockeyallsvenskan är allt annat än en quick fix..

Därför tror jag skarpt på lösningen med Jens Gustafsson som den som ska leda Troja-Ljungby via delmålen på vägen mot allsvenskan. Speciellt nu när han har blivit varm i kläderna och efter en säsong vet lite mer vad Hockeyettan faktiskt handlar om och hur man ska approacha ligan.

Man skaffar sig en tydlig ledare med en tydlig idé som ska följas under en längre tid och då blir det inte särskilt kännbart om några spelare skulle bytas ut längs vägen, så som det naturligtvis kommer bli.

Men det är också ett beslut som ställer krav på klubbens organisation. Krav på tålamod och is i magen.

Nu har man stakat ut vägen. Nu håller det inte att börja bli oroliga och andas förändring så fort några puckar börjar studsa åt oönskade håll.

Att sitta lugnt i båten kan också det vara en utmaning. 

* * *