Det var den 19 oktober som incidenten ska ha inträffat. Den kvinnliga tränaren som är anställd av Luleå Hockey befann sig i arenans B-hall för att prata med en ledare om hur man skulle lägga upp träningspassen i framtiden. Ledaren reagerade negativt på hennes närvaro och ska ha kränkt kvinnan.
I den anmälan som Luleå Hockey har upprättat till Arbetsmiljöverket skriver man:
”Syftet är helt tydligt att trycka ned, förminska, kränka och ifrågasätta X (kvinnliga ledaren) … och att X upplever samtalet som hotfullt och kränkande”, uppger NSD.
FÅR BARA UPPMÄRKSAMHET FÖR ATT HON ÄR KVINNA
Mannen ska också ha sagt åt kvinnan att ”enda anledningen till att X får medial uppmärksamhet är p.g.a att hon är kvinna”. Han ska också ha gjort klart för henne att så länge han leder laget i fråga kommer hon inte att få vara med på träningarna.
Urban Wikberg, junioransvarig i Luleå Hockey, är fåordig i sina kommentarer till NSD.
– Det är ett personalärende så jag kan inte uttala mig speciellt mycket eftersom det är under utredning. Jag som chef är ansvarig för att det ska bli anmält.
– Det är olyckligt det som har inträffat, det måste jag säga. Jag står ju på min anställdes sida i det här fallet, kommenterar Wikberg.
Den anmälda mannen ska inte vara anställd av Luleå Hockey.
