Så tänker Linköping i tränarfrågan: ”Den långsiktiga lösningen är målet”

Niklas Persson har nyligen tagit över som general manager i Linköping. En av hans första uppgifter blir att hitta en efterträdare till Tommy Jonsson.
– Jag hoppas jag är nära, skrattar han till hockeysverige.se.

Niklas Persson, som fyllde 40 år häromdagen, tog inför säsongsavslutningen över som general manager i Linköping, efter att tidigare ha varit assisterande GM under en knapp säsong.

Efter den här säsongens misslyckande sparkades tränaren Tommy Jonsson, och någon efterträdare är inte presenterad.
– Anledningen till att jag inte presenterat någon tränare är för att det inte finns någon tränare att presentera, säger ”Pajen” med ett skratt

På frågan om något är på gång låter han däremot ganska positiv.
– Jag hoppas jag är nära något, haha. Men jag har också lärt mig att ingenting är klart förrän det är klart. Jag har min profil på hur den ledaren ska se ut, och den profilen jobbar jag efter.
– Det är förstås viktigare att det är rätt namn än att vi presenterar något om två dagar. De ska kännas rätt för mig och för föreningen, med den som tar över.

”MÅSTE TILL EN FÖRÄNDRING”

Persson menar att det kan försvåra processen att rekrytera spelare när ingen tränare finns på plats – men det är en risk han är beredd att ta.
– Jag förstår att det här drabbar mig i processen att rekrytera spelare. Men vi är i ett läge i klubben där det måste till en förändring. Jag är villig att göra den nu. Tränarposten är lite för viktig för att inte lösa på rätt sätt, som jag vill.

Söker du en tränare som kan stabilisera klubben nu – eller en mer långsiktig lösning direkt?
– Den långsiktiga lösningen är målet. Jag vill hitta personen som ska hjälpa mig på resan och på vägen framåt, som ska se till att vi i klubben jobbar på ett nytt sätt, på mitt sätt. Den som ska vara med och staka ut vägen framåt. Jag vill helst ha min långsiktiga tränare nu.

En längre intervju med Linköpings general manager kommer på sajten under veckan.